Determinazione del costo medio giornaliero del lavoro per il personale dipendente da imprese esercenti servizi postali in appalto, riferito al mese di luglio 2006.
 Il Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale, con decreto del 17 novembre 2006, ha reso noto il costo medio giornaliero del lavoro per il personale dipendente da imprese esercenti
servizi postali in appalto, riferito al mese di luglio 2006.
 Tale costo può variare in relazione ad eventuali benefici derivanti dalla legge, oneri spettanti dall’applicazione di accordi integrativi aziendali, ulteriori oneri inerenti a
infrastrutture, macchinari, ?

DECRETO 17 novembre 2006
IL MINISTRO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
 Visto il decreto legislativo 12 aprile 2006, n. 163, concernente «Codice dei contratti pubblici relativi a lavori, servizi e forniture in attuazione delle direttive
2004/17/CE e 2004/18/CE»;
 Visto, in particolare, l’art. 87, comma 2, lettera g) del provvedimento suddetto che, fra l’altro, ha recepito le disposizioni della legge n. 327/2000, in ordine al costo del lavoro
determinato periodicamente in apposite tabelle dal Ministro del lavoro e delle politiche sociali, sulla base dei valori economici previsti dalla contrattazione collettiva stipulata dai
sindacati comparativamente più rappresentativi, delle norme in materia previdenziale ed assistenziale, dei diversi settori merceologici e delle differenti aree territoriali;
 Visto il decreto ministeriale 16 febbraio 2006, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 61 del 14 marzo 2006, concernente la determinazione del costo medio giornaliero del lavoro per il
personale dipendente da imprese esercenti servizi postali in appalto, riferito al mese di settembre 2005;
 Considerata la necessità di aggiornare il suddetto costo del lavoro a valere dal mese di luglio 2006;
 Esaminato l’accordo di rinnovo del Contratto collettivo nazionale di lavoro per il personale dipendente da imprese esercenti servizi postali in appalto, stipulato il 28 luglio 2005 tra
FISE, ASSOPOSTE e SLC-CGIL, SLP-CISL, UILPOST e UILTRASPORTI;
 Sentite le organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori firmatarie del succitato contratto collettivo, al fine di acquisire dati sugli elementi di costo variabili e
peculiari delle aziende adottanti il medesimo contratto;
 Accertato che nell’ambito del suddetto contratto non sono stati stipulati accordi territoriali;

Decreta:

Art. 1.
 Il costo medio giornaliero del lavoro per il personale dipendente da imprese esercenti servizi postali in appalto, riferito al mese di luglio 2006, e’ determinato, a livello nazionale,
nelle allegate tabelle, distintamente per gli operai e per gli impiegati.
 Le suddette tabelle fanno parte integrante del presente decreto.

Art. 2.
 Il suddetto costo del lavoro e’ suscettibile di oscillazioni in relazione a:

a)       benefici (contributivi, fiscali od altro) previsti da norme di legge di cui l’impresa può usufruire;

b)      eventuali oneri derivanti dall’applicazione di accordi integrativi aziendali, nonché specifici costi inerenti ad aspetti logistici (indennità di
trasferta, lavoro notturno, ecc);

oneri derivanti da interventi relativi a infrastrutture, attrezzature, macchinari, mezzi connessi all’applicazione del decreto legislativo 19 settembre 1994, n. 626, e successive modificazioni.

 Il presente decreto sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.

Roma, 17 novembre 2006
            Il Ministro: Damiano

ALLEGATO
Scarica l’allegato alle pagine 9-10